65% כן |
35% לא |
61% כן |
21% לא |
3% כן, ועל הממשלה לעשות יותר כדי לחייב גיוון במקום העבודה |
12% לא, על חברי הנהלה להיות המוכשרים ביותר בלא קשר למגדר |
0% כן, אבל רק לתאגידים בינלאומיים גדולים |
1% לא, אסור לממשלה לדרוש גיוון של עסקים פרטיים |
ראה כיצד התמיכה בכל עמדה בנושא "גיוון במקום העבודה המגדרי” השתנתה לאורך זמן עבור 1.4k מצביעים פיליפינים .
טוען נתונים...
טוען תרשים...
ראה כיצד חשיבות "גיוון במקום העבודה המגדרי” השתנתה לאורך זמן עבור 1.4k מצביעים פיליפינים .
טוען נתונים...
טוען תרשים...
